Η Διεθνής Ένωση Αεροπορικών Μεταφορών (IATA) ξεκίνησε την εκστρατεία 25by2025.
Με στόχο την προώθηση της πολυμορφίας των φύλων στον κλάδο των αερομεταφορών μέχρι το 2025.

Μεταξύ των δεσμεύσεων των αεροπορικών εταιρειών που συμμετέχουν στην καμπάνια 25by2025 περιλαμβάνεται και η αύξηση του αριθμού των γυναικών σε ανώτερες θέσεις (που καθορίζονται από τις αεροπορικές εταιρείες μέλη).

Και συγκεκριμένα αύξηση κατά 25% έως το 2025, των γυναικών σε υποεκπροσωπούμενες θέσεις εργασίας όπως πιλότοι και CEO.

 

Επί του παρόντος, δεν υπάρχει ολοκληρωμένη στατιστική έκθεση σχετικά με την ποικιλομορφία των φύλων σε επίπεδο αεροπορικών εταιρειών.
Όμως, με γυναίκες που αντιπροσωπεύουν περίπου το 5% του παγκόσμιου αριθμού πιλότων και το 3% των CEOs, η ανισορροπία μεταξύ των φύλων στη βιομηχανία είναι σαφής.

Οι αεροπορικές εταιρείες που είναι μέλη της IATA και έχουν ήδη προσυπογράψει την καμπάνια 25by2025 είναι China Eastern, όμιλος Lufthansa και Qatar Airways.